Стоматолог? Изи мани

emeptoh сказал(а):↑

Подумай братан еще малеха, подумай над минусами и плюсами.

Нажмите, чтобы раскрыть...

Парень 16 лет говорит как круто стать банкиром путешевствовать по миру

Закончишься учиться, перечитай свой пост

fraggy сказал(а):↑

Парень 16 лет говорит как круто стать банкиром путешевствовать по миру

Закончишься учиться, перечитай свой пост

Нажмите, чтобы раскрыть...

Я приводил пример... :facepalm:

emeptoh сказал(а):↑

Быть стоматологом...

Когда можно быть программистом, менеджером, банкиром. Зарабатывать кучу денег, начать путешествовать, исследовать этот чудесный мир. Купить машину о которой мечтал...

Ебать у тебя желания...

Нажмите, чтобы раскрыть...

В частной поликлинике стоматологи получают побольше твоих проф.

P.s сам на программиста иду

emeptoh сказал(а):↑

Быть стоматологом...

Когда можно быть программистом, менеджером, банкиром. Зарабатывать кучу денег, начать путешествовать, исследовать этот чудесный мир. Купить машину о которой мечтал...

Ебать у тебя желания...

Нажмите, чтобы раскрыть...

Откуда вы такие ущербы беретесь? Максимум кем ты станешь, это младшим помощником старшего дворника.

В медицине сейчас прибыльны: кардиоренгенология, стоматология ( особенно ортодонты ), все виды пластической хирургии, но есть одно большое НО, нужны либо деньги, на хотя бы, личный кабинет, либо связи в частных клиниках. Без этого, денег особых не будет лет 15,без этих двух пунктов, изи мани не будет, будь ты хоть вундеркиндом, можешь мне поверить, у меня все семья врачи, а сестра как раз стоматолог и вылезла она только за счет отца. Зато если прорвешься, можно получать от 250к до милиона в месяц.

Сестра закончила, универ сдала ЕГЭ химию и биологию по 78-83 бала каждый поступила в москву щас работает, в день по 20-25 человек приходит за простую хорошую пломбу - 2к... Это только за хорошую пломбу.

Cor31 сказал(а):↑

Дотеры, есть ли тут, кто сейчас учатся на стоматолога? Не важно где, в колледжах, академиях... Что сдавали на ЕГЭ? Вроде бы надо биологию и химию знать. Как сдали? Сложно ли в учебе? Хочу пойти на стоматолога, биологию люблю, а с химией так себе. Перешел в 10 класс.:d2blush:

Нажмите, чтобы раскрыть...

Русский, химия, биология. Готовь деньги, ибо что бы на бюджет поступить надо быть уберзадротом, как правило. В учебе сложно. Очень сложно. Как везде в меде, собственно. Мани не изи, особенно поначалу, мало кто доверит своё здоровье какому-то дотерку-выпускнику. Со временем может наберешь клиентов, уже будет больше денег, в частной клинике 25-30% от работы могут давать (это очень хороший процент, обычно меньше). Если хочется именно изи мани - есть куча других профессий для этого, всяких там программистов и менеджеров уже предлагали. А если чувствуешь, что это твое - то вперед и с песней, товарищ. Всех денег в мире не заработаешь, а вот интересный персонально для тебя вид деятельности дорогого стоит, уж поверь.

Еднственное, стоматолог работа грязная и опасная. Рот грязнее задницы, как мне преподы раньше говорили + сейчас очень много людей с венерич заболеваниями. Тоесть риск есть и достаточно приличный.

emeptoh сказал(а):↑

20-25 ? ВОУ ВОУ. Действительно много. (По крайней мере, у меня у городе зарабатывают так).

Нажмите, чтобы раскрыть...

Лол

Частные стоматологи в хороших клиниках очень много получают, а не твои 20-25

emeptoh сказал(а):↑

Я написал всего 1 "Пургу", в самом начале темы, а там уже начал отвечать на ваши глупые вопросы.

Нажмите, чтобы раскрыть...

бро, настоящие программисты не кричат, о том что это крутая профессия, обливая грязью другие, пытаясь переучить и научить человека этому "искусству". Такие люди в основном это быдлокодеры, пишущие код только ради денег. Таких людей можно встретить в видео уроках для начинающих, на курсах программирования типа ШАГа и тд. Вообщем таких как ты.

emeptoh сказал(а):↑

Я говорю, что можно быть кем-то лучше, чем каким то стоматологом.

Нажмите, чтобы раскрыть...

Что значит каким то стоматологом ? У тебя дцп ? По твоему быть стоматологом плохо ?

gAmmi_ua сказал(а):↑

В "мегакорпорациях", как правило - много вакансий. Они всегда расширяются.

В большинстве ситуаций, взять 5 новичков на зар. плату одного среднячка это ЛУЧШЕ чем взять одного среднячка.

Если приложить усилия, 5 новичков смогут через некоторое время делать больше работы чем один среднячек.

Или другой пример - можно взять новичка, который сможет делать бумажную работу, тем самым, освободив более квалифицированного специалиста от марудной работы и заняв его более тяжелой работой. Это азы HR-а. Очевидно, что иногда есть ситуации, когда работодатель не может ждать, пока юные падаваны вырастут и смогут показывать лучший результат. Это зависит от времени и конторы.

Нажмите, чтобы раскрыть...

Ты точно говоришь о работе программистом или ещё какой-то специальности, требующей больших знаний, а не о дворнике? Вот в случае дворников действительно можно нанять 5 таджиков на зарплату одного русского. А в случае с клалифицированным специалистом лучше нанять одного, который что-то знает, чем нанять пятерых студентов, которые вообще ничего не понимают и не знают. Работодателю нет смысла обучать кого-то за свой счёт. Есть понятия стажировка, в большинстве своём в хорошие конторы даже на неё сложно попасть, и получать ты там будешь, ну хорошо если 5000 рублей в месяц. И так пол года, годик. А по результатам оставят на работе одного из десятерых. И ты долго будешь думать, через какую постель пролесть на эти стажирвки даже если ты согласишься на эту крохотную зарплату в первые месяцы, а то и год.

Самый простой пример который вспомню - это Большая оценочная Четвёрка: PricewaterhouseCoopers, Deloitte, Ernst & Young, KPMG. Чтобы попасть туда на стажировку ты, во первых, должен быть чуть ли не с красным дипломом какого-нибудь самого лучшего математического ВУЗа Москвы, и это далеко не гарантия попадания туда. Платить будут КОПЕЙКИ (в Москве конечно не 5000р, а в районе 1000 баксов, что впрочем и есть копейки для Москвы) первые ГОДЫ! ГОДЫ будешь получать гроши. Зато потом, если тебе посчасливилось что тебя оставили, и ты продолжишь вкалывать с 8 утра до 12 ночи ГОДЫ, вот потом, спустя годы, ты начнёшь получать действительно хорошие деньги. Это всё к вопросу о крупных корпорациях, крупнее не бывает. К вопросу о крупных корпорациях и зелёных новичках - выпускников престижных московских вузов с красным дипломо.

rufferti сказал(а):↑

Что значит каким то стоматологом ? У тебя дцп ? По твоему быть стоматологом плохо ?

Нажмите, чтобы раскрыть...

Он наверно не был у стоматолога с начальной школы, не в курсе сколько сейчас стоит хотябы пломбу нормальную поставить на один зуб)

Cor31 сказал(а):↑

Дотеры, есть ли тут, кто сейчас учатся на стоматолога? Не важно где, в колледжах, академиях... Что сдавали на ЕГЭ? Вроде бы надо биологию и химию знать. Как сдали? Сложно ли в учебе? Хочу пойти на стоматолога, биологию люблю, а с химией так себе. Перешел в 10 класс.:d2blush:

Нажмите, чтобы раскрыть...

Лойс за Slipknot и Кори

devorg сказал(а):↑

Ты точно говоришь о работе программистом или ещё какой-то специальности, требующей больших знаний, а не о дворнике? Вот в случае дворников действительно можно нанять 5 таджиков на зарплату одного русского. А в случае с клалифицированным специалистом лучше нанять одного, который что-то знает, чем нанять пятерых студентов, которые вообще ничего не понимают и не знают. Работодателю нет смысла обучать кого-то за свой счёт. Есть понятия стажировка, в большинстве своём в хорошие конторы даже на неё сложно попасть, и получать ты там будешь, ну хорошо если 5000 рублей в месяц. И так пол года, годик. А по результатам оставят на работе одного из десятерых. И ты долго будешь думать, через какую постель пролесть на эти стажирвки даже если ты согласишься на эту крохотную зарплату в первые месяцы, а то и год.

Самый простой пример который вспомню - это Большая оценочная Четвёрка: PricewaterhouseCoopers, Deloitte, Ernst & Young, KPMG. Чтобы попасть туда на стажировку ты, во первых, должен быть чуть ли не с красным дипломом какого-нибудь самого лучшего математического ВУЗа Москвы, и это далеко не гарантия попадания туда. Платить будут КОПЕЙКИ (в Москве конечно не 5000р, а в районе 1000 баксов, что впрочем и есть копейки для Москвы) первые ГОДЫ! ГОДЫ будешь получать гроши. Зато потом, если тебе посчасливилось что тебя оставили, и ты продолжишь вкалывать с 8 утра до 12 ночи ГОДЫ, вот потом, спустя годы, ты начнёшь получать действительно хорошие деньги. Это всё к вопросу о крупных корпорациях, крупнее не бывает. К вопросу о крупных корпорациях и зелёных новичках - выпускников престижных московских вузов с красным дипломо.

Нажмите, чтобы раскрыть...

Речь шла не о "которые вообще ничего не понимают и не знают". Таких на работу не берут. Речь шла о новичках, которые являются технически подкованными но не имеют опыта работы в команде и на данном проекте.

Эти все слова, написанные выше - это твои мысли? это выписки из биографии?или что ?

Ты принимал участие в разработке программного обеспечения ?

Ты вообще понимаешь как происходит разработка?

Вкратце расскажу как оно происходит(так называемые - процессы):

(не зависимо от методологии разработки)

1. Задание от заказчика (словесно как правило, и задокументировано)

2. Вопросы-ответы (определение конечных требований проекта)

3. Дев-анализ + Дев-скоупинг(определение задания на более техническом уровне для команды разработчиков) -- в основном - производится архитектором\или главным девом

4. Разбивка на под-задания

5. Плэннинг (определение приоритетов и сложности под-заданий)

6. Получение оценки времени

7. Начало разработки(в зависимости от методологии)

(Описано очень абстрактно - но суть я думаю понятна.

Если интересует более подробно - можно погуглить:

- Software development process / software development life cycle

- Requirements (in software development)

- Software development effort estimation (estimates in software development)

)

Так вот, во время определения сложности под-задания и времени - берется в расчет команда и их опыт.

Пример - нет смысла давать задание типа - "поменять заголовок страницы" - человеку с рейтом 20$/час, если абсолютно за то же время это может сделать человек, который получает 10$/час. Но в то же время, человек с рейтом 10 баксов не сможет начать работу над заданием, над которым может начать работать человек с рейтом 20 баксов. Я думаю, суть ты уловил.

Ясное дело, заказчику совсем не интересно это. Именно потому и нанимаются так называемые Проджект\програм менеджеры, которые по сути следят за разработкой и заинтересованы в том, чтобы за минимальную сумму, заказчик получил больше выполненной работы. Это же очевидно. Так же, очевидно что после получения задания от заказчика и от дев анализа производится набор команды. В зависимости от запланированных заданий - состав команды может меняться. Могут производится ротации кадров = синьор дев меняется на два-три интермида.

И, честно говоря, я не совсем понял какое отношение имеет аудит компании к разработке и к компаниям, которые занимаются разработкой программного обеспечения.

З,Ы: На счет стажировки и "ГОДЫ!!! ГОДЫ!!!" - если я не ошибаюсь, то по трудовому кодексу - стажировки длится не более 3х месяцев. О каких годах идет речь?